(495) 780-90-05
Статьи

Что спрашивают на собеседовании у соискателя?

Самой важной частью собеседования являются вопросы, которые задаёт вам интервьюер. Иногда вопросы бывают настолько каверзными, что повергают человека в ступор, некоторые, как кажется, совершенно не относятся к работе. Когда вас спрашивают о любимом цвете, вы невольно начинаете думать о психическом здоровье своего работодателя, однако не стоит спешить с негативными выводами. Когда на собеседовании вас спрашивают о вашем хобби и увлечениях, это означает интерес, проявляемый работодателем, и его желание найти хорошего работника на предлагаемую вакансию.

Что спрашивает работодатель на собеседовании?

На собеседовании принято рассказывать о себе. Некоторые люди не любят впускать посторонних в своё личное пространство и делают это с неохотой, однако в этом случае придётся поступиться своими принципами и рассказать о себе как можно более подробно. Естественно, никто не имеет ввиду рассказ о вашей личной жизни. Можно рассказать в общих чертах о своих интересах, о том, как вы любите проводить свободное время. Кроме того, работодатели часто задают вопрос о том, чем вам интересна именно предлагаемая работа. Вариантов ответа целое множество, однако постарайтесь убедить собеседника, что эта вакансия нужна именно вам, так как лучшего кандидата на это место ему не найти. Делать это стоит уверенно, спокойно и непринуждённо, не стоит включать хвастовство, но и скрывать свои достоинства будет ни к чему. Правильное поведение на собеседовании является залогом дальнейшего успеха. Помните, что работодатели ценят честность.

Часто на собеседованиях задают вопрос про выбор специальности: почему вы выбрали именно эту профессию? Чем она вас привлекает? Отвечать следует по возможности честно. Иногда работодатели, с целью изучить вас, как личность, могут задавать вопросы о сильных и слабых сторонах характера. Такие вопросы ставятся для того чтобы понять, насколько человек оценивает свои возможности, насколько адекватно он себя воспринимает. Хотя, ради справедливости, можно заметить, что эйчар той или иной фирмы вряд ли сможет оценить ваше психическое состояние здоровья. Для этого нужно специальное образование и навыки. К тому же, не зная человека, сложно оценить его характер и темперамент в течение собеседования.

Скорее всего, на собеседовании вы услышите такие вопросы

  1. Расскажите немного о себе.
  2. Чем вас привлекла данная вакансия?
  3. Как вы считаете, вы справитесь с этой должностью? Почему мы должны взять именно вас?
  4. По какой причине вы покинули предыдущее место работы?
  5. Почему Вы решили сменить место работы?
  6. Как вы относитесь к ненормированному рабочему графику, длительным командировкам, постоянным разъездам? Не будет ли ваша личная жизнь мешать работе?
  7. Кем вы видите себя в нашей компании через десять лет?
  8. На какой оклад вы претендуете?
  9. Чем Вы любите заниматься в свободное время?
  10. Когда вы можете приступить к работе?

Вопросы собеседования

собеседование, вопрос, интервью, работодатель, рассказ о себе

kam_kh

Изображение: © nextstudy.ru



а аЕаЙб?аИаНаГ@Mail.ru