(495) 780-90-05
Работа в России

Как трудоустроиться после первого собеседования. Часть 3

Самое первое впечатление о соискателе рекрутер получает после изучения резюме, то есть еще до личной встречи. В чем секрет? На самом деле никакого секрета здесь нет. Грубые орфографические, пунктуационные и стилистические ошибки, очень много написано, либо написано очень мало, полный «бардак», слишком частая смена мест работы, либо что еще хуже, — частая смена деятельности и так далее.

Неужели так тяжело глянуть в Интернет, и почитать статьи о том, как правильно нужно составлять резюме? «Пробегитесь» по нашим статьям, у нас немалое количество материалов, которые целиком и полностью посвящены тому, как именно сегодня нужно составлять резюме. У вас это займет пару часов, но разве это того не стоит, чтобы заполучить хорошую и высокооплачиваемую работу? Как бы вы ни искали работу: через наш сайт, или набирая «яндекс работа Казань» или «работа Казань прямые работодатели авито», вам все равно придется отправлять свое резюме, иначе с вами разговаривать никто не будет. Кстати, на нашем сайте есть уже готовая форма резюме, так что вам не нужно ломать голову, какие именно пункты должные в нем быть.

Согласно опросам, около 60% наших соискателей благодарны нам за многочисленные советы. Около 5% продолжают действовать своими методами. 35% упорно молчат, но мы видим, что большинство из них молча следуют нашим наставлениям.

К примеру, был такой случай. Одному из соискателей, наш все тот же знакомый рекрутер посоветовал немного доработать резюме, так как оно не раскрывало самого главного — не отражало опыта работы и других положительных качеств. Просьба была воспринята «в штыки», мол, это вы тут ничего не понимаете! Покажите его реальному работодателю, и он сразу же все поймет, так как он в данной деятельности профессионал. Кстати говоря, речь на тот момент шла об очень высокой позиции. Конечно же, всем суждено ошибаться, поэтому рекрутер решил на всякий случай себя проверить, а то получается, что, согласно словам соискателя, она теряет хватку. С огромными извинениями она обратилась к одному из работодателей, кому бы подошел данный кандидат, и попросила оценить данное резюме. Оказалось, что с «хваткой» все в порядке, потому как по этому резюме невозможно определить уровень специалиста, опыт и так далее. Вердикт — резюме абсолютно не проработано, такое впечатление, что человек понятия не имеет об этой сфере, а информация выдернута из Википедии.

Как оказалось, таких случаев огромное количество! Почему сегодня молодежь не желает слушать никаких советов? Где их учат такой самоуверенности? Не понятно. Некоторые люди готовы платить огромные деньги, чтобы их наставили на путь истинный, а здесь все бесплатно, и многие продолжают это игнорировать, так как они «и так все знают». Нас читают даже высококвалифицированные специалисты, которые ищут работу. Они понимают, что мы являемся профессионалами в своем деле, точно так же, как они в своем. Поэтому кто как не мы можем дать полезную информацию относительно поиска работы?

Итак, допустим, ваше резюме приглянулось, теперь второй шанс — это собеседование с рекрутером. Рекрутер, как и работодатель, обращает внимание на все: то, как вы себя ведете, как разговариваете, как одеты, вашу пунктуальность и так далее. Поэтому после собеседования он точно будет знать вам цену. Если вы в депрессии, то лучше у рекрутера не появляться, так как он это поймет. Только позитив и только веселое настроение! Удачи!



а аЕаЙб?аИаНаГ@Mail.ru