(495) 780-90-05
Новости рынка труда

Сколько работал, столько и заработал

Согласно результатам глобального исследования Kelly Global Workforce Index, оплату по результатам труда поддерживает большинство работников в Европе и России. Более трети респондентов имеют переменную оплату, зависящую от результатов деятельности, а другие заявляют, что стали бы работать эффективнее при условии оплаты за результат. В целом, вполне закономерно, что сотрудники работают эффективно, когда считают заработную плату справедливой.

(По материалам «Российской газеты»)

 



а аЕаЙб?аИаНаГ@Mail.ru