(495) 780-90-05
Советы

Как найти работу молодому специалисту быстро

Проблема трудоустройства вчерашних выпускников в наше время особенно остро встаёт перед молодыми соискателями. Юные специалисты, в багаже которых только теоретические знания, вероятнее всего, столкнутся с различными сложностями.

Начать со стажировки

Один из самых хороших вариантов для вчерашнего студента — трудоустройство в крупной компании. Мастодонты рынка охотно принимают в свои ряды новичков без опыта, которых обучить под свои задачи гораздо легче, чем профессионала с устоявшимися знаниями. Свежие теоретические знания помогут Вам быстро войти в курс дела.

Если на желаемую должность Вас не берут, уточнике, на какие вакансии Вы можете претендовать. Попробуйте устроиться на менее престижное место или узнайте о стажировке. Крупные компании предпочитают растить кадры сами, нежели брать их со стороны, поэтому высока вероятность, что через полгода — год Вы получите повышение. А если и нет, то, как минимум, в Вашей трудовой будет запись, подтверждающая наличие опыта работы.

Растёт опыт — растёт и оклад

Многие специалисты по кадрам говорят о частых случаях, когда зарплатные требования выпускников завышены, особенно если окончен известный ВУЗ. «Мне нужна зарплата не меньше 50 тысяч, я же не просто так пять лет учился» — с подобной установкой вряд ли Вы получите желаемую должность. Такие заявления hr-специалисты всерьёз не воспринимают: скорее всего, просто подумают о чрезмерно завышенной самооценке и откажут в трудоустройстве.

Поэтому будьте готовы умерить свои финансовые аппетиты. В начале карьеры Вашей главной целью должно быть получение профессиональных навыков, а не большие деньги.

Пусть знают все

Искать работу исключительно на порталах с объявлениями конечно, удобно, но не стоит забывать и о других методах: попробуйте позвонить в компанию напрямую, заводите полезные знакомства в профессиональных соцсетях, сообщите знакомым о том, что находитесь в поиске. Чем больше людей будут знать об этом, тем выше шанс на трудоустройство.

Всегда на чеку!

К сожалению, молодые специалисты часто становятся жертвами обманщиков. Раскусить их порой нелегко, однако, запомните несколько прописных истин: никогда не платите за трудоустройство, будь то взнос за трудовую книжку или покупку обучающей литературы. Если Вы слышите о подобных поборах — уходите, такая работа не принесёт Вам ничего хорошего.

Верьте в себя, и очень скоро из соискателя без опыта Вы превратитесь в ценного специалиста!

Поиск работы

молодой специалист, трудоустройство, опыт, стажировка, трудоустройство, оклад

Aiguille

Изображение: © dnepr.info



а аЕаЙб?аИаНаГ@Mail.ru