(495) 780-90-05
Советы

Как не бояться начальства

Наверняка Вы наблюдали такую картину, когда в преддверии появления руководителя в офисе начинается волна перешёптываний, все быстро стараются доесть утренний бутерброд и допить свой кофе, компьютерные мыши синхронно щёлкают, закрывая на экранах окна социальных сетей и поисковиков. В офисе стихает монотонный гул от личных звонков по мобильным телефонам, а улыбки на лицах превращаются в озабоченные гримасы. Вот слышно, как открывается дверь, и неприятный холод пробегает по спинам сотрудников. Это страх. Страх перед шефом. Откуда он появляется? Как не бояться начальства?

На самом деле решение есть. Пообщайтесь с коллегами, стаж работы которых в этой компании больше, чем у Вас. Вы сможете узнать много интересных и действительно важных подробностей о жизни своего начальника.

Не так страшен «черт»?

Шеф – не Бог, а человек

Поймите простую вещь: Ваш босс такой же обычный человек, как и Вы. Вам должно быть известно, что руководителем не всегда назначают самого умного сотрудника. Бывает так, что кадровое решение принимается в авральном режиме, а иногда это место занимает самый проворный сотрудник. Не последнюю роль играют личные связи сотрудника или его «статусное» образование. И его модель поведения во многом продиктована общественными стереотипами: «так должен себя вести настоящий начальник». Попробуйте внутренне относиться к шефу, как к обычному человеку, так же, как Вы относитесь к своему знакомому или рядовому коллеге. Тогда Ваш страх начнёт уходить.

Ничто не вечно, никто не вечный

Есть ли необходимость испытывать страх перед руководителем, который в любую минуту может быть уволен? Не стоит забывать о поговорке: «Сегодня ты король, а завтра ты пастух». Кто не помнит об этом, частенько ведёт себя заискивающе перед начальством, использует лесть в надежде, что таким подходом сможет упрочить своё место в коллективе. Однако когда начальник-тиран уволен, больше всех переживают именно такие сотрудники. Страх и угодливость, к сожалению, быстро входят в привычку, а новый начальник – это неизвестный типаж, с которым прежние повадки могут не пройти.

Психология команды

В своеобразной «битве» с руководителем, успех в которой служит хорошим фундаментом для преодоления собственного страха, на помощь придёт дух команды. Речь идёт о монолитном коллективе, в котором нет разрозненных групп, ведущих себя разнонаправленно, когда часть из них угождает шефу во всём, а остальные являются вялой «оппозицией». Такое сплочённое содружество сотрудников способно не только исполнять указания руководителя, но и может само выражать свои пожелания начальству о требуемых действиях и поступках. Мнение коллектива в таком случае приобретает свой настоящий вес, и с ним начинают считаться. При таком положении вещей ни один руководитель не превратится в диктатора или деспота, чьё решение признаётся всеми как единственно правильное и верное; напротив, коллектив способен выявить ошибки или просчёты в действиях начальника, что, конечно же, пойдёт на пользу общему делу.

Вам в помощь

страх, работа, начальство

Bronzer

Изображение: © kakprosto.ru



а аЕаЙб?аИаНаГ@Mail.ru