(495) 780-90-05
Советы

Как понравиться работодателю на собеседовании, не имея опыта

Вчерашние студенты ждут головокружительного успеха и быстрого карьерного роста, а более опытные специалисты легко и непринужденно обходят их на собеседованиях и получают самые лакомые рабочие места. Все оттого, что работодатель хочет взять на вакансию сотрудника, который уже знает, как справляться с задачами. Есть несколько вариантов, как понравиться работодателю на собеседовании, если в Вашем резюме еще нет пункта «опыт работы».

Из грязи в князи

Для начала своего карьерного пути поищите работодателей, который хотят сэкономить на стоимости рабочей силы. Соглашайтесь на низкую заработную плату или высокие нагрузки и переработки. Увы, обычно именно так начинает любой молодой специалист, чтобы наработать тот самый пресловутый опыт работы. После того, как первые практические навыки появятся, Вы можете поискать более интересное место.

Ход конём

Вы можете начать нарабатывать трудовой стаж еще со времени студенчества. Самые сознательные и дальновидные специалисты именно так и поступают. Когда придет время выпускных, такие студенты быстрее найдут выгодные условия труда, потому что уже имеют опыт работы где-нибудь на полставки. Они заранее озаботились решением проблемы с нехваткой опыта работы, и выходят на рынок труда уже вполне сформировавшимися специалистами. А вот ценители свободной студенческой жизни, скорее всего, будут пользоваться первым способом трудоустройства.

Продать себя грамотно

Грамотная самопрезентация может подействовать не хуже, чем реальный опыт работы. В большей степени здесь сыграет роль собеседование, хотя и Ваше резюме должно быть привлекательным. В лучше случае, Ваш потенциальный работодатель должен решить после общения с Вами, что его компания многое потеряет, не взяв Вас на работу. Это целый комплекс мер - как понравится работодателю. Собеседование в большей мере психологическая игра, чем просто констатация Вашей биографии, поэтому главное, что Вам нужно сделать – это расположить к себе собеседника и вызвать желания и дальше общаться с Вами.

Секрет визуализации

Есть один крайне интересный метод – визуализация желаемого объекта. В нашем случае надо представить себе собеседование, свое поведение и реакции интервьюера.

  1. Вы неуверенно ерзаете на стуле, ожидая приговора работодателя, хмуро изучающего Вашу анкету. Обстановка напряжена, на вопросы интервьюера Вы что-то опасливо, тихо и быстро отвечаете и снова замолкаете. Согласитесь, ситуация неприятная.
  2. Пока будущий работодатель читает Вашу анкету, Вы улыбаетесь, увлеченно рассказываете ему факты Вашей биографии или даже шутите. Вы равнозаинтересованы друг в друге, ведь от Вас тоже зависит выбор: если Вам не понравится это место работы, Вы всегда можете сказать нет. Ну что, такая ситуация приятнее?

Именно второй вариант Вам нужно держать в голове и перед глазами, и тогда Вы перенесете свои эмоции из спроектированной плоскости на реальное собеседование. Ожидание успеха принесет этот самый успех!

Собеседование

кандидат, интервью, работодатель, вопросы

akello82

Изображение: © diversityemploymentservices.com



а аЕаЙб?аИаНаГ@Mail.ru