(495) 780-90-05
Советы

Как улучшить здоровье на рабочем месте

Заниматься здоровьем своих сотрудников должен каждый ответственный работодатель. В действительности, внедрение оздоровительной программы позволяет не только помогать улучшить здоровье на рабочем месте, но и снизить общие издержки организации на здравоохранение.

Комплексные оздоровительные программы

Специалисты рекомендуют использовать комплексные оздоровительные программы, целью которых являются профилактика здоровья и коррекция образа жизни подчиненных.

Грамотно спланированная оздоровительная программа значительно снижает риск возникновения профессиональных заболеваний среди ваших сотрудников, а также ощутимо повышает их мотивацию и работоспособность. Если ваши рабочие будут находиться в оптимальной физической форме, а не болеть, и их здоровье на рабочем месте не будет подвергаться опасности, то они будут постоянно в обойме вашей компании и работать ей на благо.

  • Настаивайте на бесплатной вакцинации против гриппа.
  • Не пожалейте денег на велопаркинг.
  • Внесите в офисное расписание перерывы для занятия в корпоративном спортивном зале.
  • Проспонсируйте членство в местном спортзале или тренажерном клубе.
  • Оборудуйте на территории офиса зеленый уголок.

Эти, казалось бы, незначительные меры, оказывают благоприятное воздействие на состоянии здоровья окружающих.

Обучающие курсы или семинары

Отличным шагом на пути к оздоровлению коллектива станут бесплатные обязательные обучающие курсы или семинары, посвященные здоровому образу жизни, планированию собственного рабочего графика, здоровым привычкам. Многие компании нанимают профессиональных поваров-диетологов, которые готовят исключительно здоровую пищу. Другие проводят занятия по йоге, аэробике или тай-чи во время обеденного перерыва или ланча.

Врач в офисе

Одной из инноваций в современной корпоративной культуре является появление врача в офисе. Медик, находящийся в кампусе компании, позволит исключить случаи отрыва от рабочего процесса среди сотрудников. Отныне все свои жалобы на состояние здоровья они смогут адресовать профессиональному специалисту, который тут же их проконсультирует или назначит профилактическое лечение.

Социологические опросы свидетельствуют о том, что вознаграждение и бонусы, выплачиваемое работникам, которые постоянно работают над своим здоровьем, стимулируют их уделять больше времени своим физическим кондициям. Снизить растраты на выплаты по здравоохранению поможет медицинская страховка, которая гарантирует компенсацию, как рабочему, так и компании-работодателю. Поэтому сохранять здоровье на рабочем месте иногда еще и выгодно.

Забота о здоровье

работа, улучшить, здоровье

Nexey

Изображение: © radioinabox.org



а аЕаЙб?аИаНаГ@Mail.ru